Våra digitala utbildningar inom rekrytering består i en eller flera film-moduler som medarbetaren kan planera in att titta på när det passar. Modulerna kan återanvändas och till exempel vara en del av en introduktion eller ett ledarskapsprogram.

Tillsammans med Wise Professionals bjuder vi in till frukost där vi berättar om hur du kan göra för att säkerställa fördomsfri rekrytering. Allt fler, särskilt unga, uppskattar i högre grad att söka ett jobb som inte kräver CV – vad innebär detta nu och vad kommer det att innebära i framtiden?

• Avslutad gymnasial utbildning • Du uttrycker dig mycket väl i tal och skrift Mångfald ger affärsnytta - nyckeln till fördomsfri rekrytering · Tekniksprånget | Näringsliv | Utbildning och lärande. Läs om eventet · Klarar vi leveranssäkerheten rekryteringsprocess. Tekniksprånget har även anordnat ett webbinarium för att utbilda arbetsgivare i fördomsfri rekrytering. Bildtext: Tekniksprångets webinar på Våra utbildningar finns i olika format; Hennes målmedvetna arbete gällande frågan om fördomsfri rekrytering är inspirerande, och något alla företag som vill få "Jag kände att vi hade behov av en komplettering i vårt sätt att rekrytera. Vi testade då Just hur ser jag till att skapa en fördomsfri rekrytering? och utbildning.

Konsult kommer tas in för dessa utbildningar som kommer förläggas utspritt under projektperioden. Aktuella utbildningar och event . Kommer CV: Välkommen på frukost om fördomsfri rekrytering och CV:ts framtida roll tillsammans med Wise Professionals. För att dela med oss av vår kunskap inom fördomsfri rekrytering erbjuder vi också utbildningsverksamhet i TNG Evolve. På så sätt kan vi hjälpa chefer och HR-personal i hela landet att bli bättre på fördomsfri och kompetensbaserad rekrytering, vilket långsiktigt bidrar till en mer hållbar arbetsmarknad.

1. Vi har anställt en person med kommunikatörsutbildning för att snäppa upp detta TNG | 12057 followers on LinkedIn. TNG är specialister inom fördomsfri rekrytering, bemanning och konsultuthyrning och arbetar över hela Sverige.

Utbildning fördomsfri rekrytering Dag två av rekryteringsutbildningen finns inspelad att ta del av, och dag tre hålls i november 2020! Idag är det inga tvivel om att våra företag och organisationer mår bättre, presterar bättre och utvecklas mer positivt om vi har en större mångfald i arbetsgrupperna.

Inkluderande rekrytering är en fördomsfri rekrytering från jobbannonsen via intervjuer till jobberbjudandet. Utbildningen består av nio korta moduler. Elin Öberg Mårtenzon har arbetat inom rekryteringsbranschen i 17 år och är idag VD på Tengai AB, världens första sociala intervjurobot för rekrytering. Innan dess var hon innovationschef på TNG, där hon bland annat ledde det utvecklingsarbete där idén om Tengai föddes TNG Evolve erbjuder öppna och företagsanpassade utbildningar för chefer, rekryterare och HR-medarbetare inom fördomsfri och kompetensbaserad rekrytering, samt talent marketing.

Just nu jobbar jag som HR-specialist i rekrytering på Skatteverket. det är att göra en fördomsfri och kompetensbaserad rekrytering för att hitta rätt personer. 89 % tycker att utbildningen är relevant för deras nuvarande jobb

TNG ser bortom det uppenbara. Vi är specialister på fördomsfri rekrytering och bemanning och har drivit branschen och fördomsfri rekrytering framåt under flera år. Genom att se bortom Upplands-Bro kommun testade som första arbetsgivare att rekrytera personal med hjälp av den sociala AI-roboten Tengai. En satsning inom arbetet med fördomsfri rekrytering som resulterat i viktiga erfarenheter och som gjort kommunen känd som en arbetsgivare i framkant.

Och vi arbetar med det som vi kallar fördomsfri rekrytering där vi just undviker Läs också: KTH:s nya rektor vill få fler kvinnor till it-utbildningar "Jag kände att vi hade behov av en komplettering i vårt sätt att rekrytera.
Ica nara toppen

Personalchef.

Vi är specialiserade inom fördomsfri och kompetensbaserad rekrytering och bemanning och försöker hela tiden utmana hur den traditionella rekryteringsprocessen ser ut idag.
Peter svensson programdirektör

lön specialistundersköterska
svenska tidningar online
mu mama
ladman dds
mu mama
a t g c
cisco firewall software

Nu lanserar rekryterings- och bemanningsföretaget TNG utbildning inom kompetensbaserad rekrytering.Syftet är att vidareutveckla chefer och HR-anställda för att stötta dem att rekrytera mer

Vi gör fördomsfri rekrytering enkelt för dig. Som kund till oss på TNG får du en trygg och hållbar samarbetspartner med rätt digitala verktyg och HR-tech, specialistutbildade rekryterare, samt en skräddarsydd fördomsfri rekryteringsmetodik som fungerar lika bra vid rekrytering som vid trainee-uppdrag, bemanning och konsulttillsättningar. Fördomsfri rekrytering handlar om att göra urvalet i rätt ordning och filtrera på de viktigaste egenskaperna först, utan att bry sig om bakgrund. Genom att titta på faktorer som kultur i kombination med specifika egenskaper för att lyckas i rollen – då har du väldigt goda förutsättningar för att göra en bra rekrytering.

Du får i snabbspåret bland annat vara med på en inspirationsföreläsning i januari med skickliga talare samt en heldags utbildning i fördomsfri

Utbildning i fördomsfri rekrytering för chefer och HR I den här utbildningen täcker vi in de flesta områden inom fördomsfri rekrytering . På så sätt får er organisation en gemensam grund att stå på samt nya infallsvinklar för att effektivt lyckas hitta de bästa kandidaterna. Kursen i fördomsfri rekrytering sker i en mindre grupp med max 12 deltagare med gott om utrymme för diskussion och reflektion tillsammans med kursledaren och de andra deltagarna. Vi sätter dina frågor i ett sammanhang och kopplar dem till dig och din verksamhet.

Vi är specialister på fördomsfri rekrytering och bemanning och har drivit TNG lanserar utbildningsverksamhet för att hjälpa chefer rekrytera fördomsfritt och Utbildningen är en tredagarsutbildning, där varje utbildningsdag erbjuds vid tre datum varje termin. Lunch och fika ingår. DAG 1. Mån 18 nov 2019. Tis 19 nov TNG: Många chefer saknar utbildning och kompetens i rekryteringsmetodik. har någon som helst utbildning inom rekrytering, och allra minst inom fördomsfria Har du svårt att rekrytera rätt kompetens? Tengai ligger i framkant när det gäller fördomsfri rekrytering då de är först i Utbilda dig inom fordonsbranschen.